「多様な職種とチーム文化を伝えるIT企業の採用サイト」
株式会社デージーネット様は、OSS（オープンソースソフトウェア）を活用したシステム構築を中心に、インフラ構築や技術支援を行うIT企業です。
各職種のメンバーが知識を共有しながら成長していく文化を大切にし、チームで価値を生み出す組織づくりを進めています。旧サイトの公開から時間が経過する中で、掲載情報も増え、サイト全体の情報整理が必要な状態になっていました。
そこで今回の採用サイトでは、コンテンツを整理し直し、求職者が会社の魅力や働く環境を理解しやすい構成へと再設計しました。
- クライアント名
- 株式会社デージーネット 様
- 所在地
- 愛知県名古屋市
- URL
- https://recruit.designet.co.jp/
制作のポイント
- 情報整理によるサイト構成の再設計
- 以前のサイト公開後、掲載コンテンツが増えたことで、当初の構成では収まりきらない情報も出てきました。そこで、既存コンテンツを見直しながら情報を整理し、求職者が知りたい情報にスムーズにアクセスできるサイト構成へと再設計しました。職種紹介や仕事内容、働く環境などの情報を整理し、会社の全体像が分かりやすく伝わる構成としています。
- 多様な職種と仕事の魅力を伝えるコンテンツ設計
- デージーネット様では、システムエンジニアやプログラマーだけでなく、ソリューションプランナー、コンサルタント営業、プロジェクトマネージャー、総合職など、さまざまな職種のメンバーが連携しながら事業を支えています。それぞれの職種の役割や仕事内容を整理し、多様なキャリアの可能性が伝わるコンテンツ設計を行いました。
- コミュニケーションを感じられるデザイン設計
- IT企業というと、個人で黙々と作業するイメージを持たれることもあります。そこで本サイトでは、社員同士のコミュニケーションやチームでのつながりが感じられるよう、柔らかく親しみやすいデザインテイストを採用しました。写真やレイアウトを通して、メンバー同士が協力しながら仕事に取り組む企業文化が伝わるサイトを目指しています。
担当領域
サイト構成／コピーライティング／デザイン／コーディング
